Система оплаты труда в Японии. Система оплаты трудаСтраница 1
Система оплаты труда в Японии дифферецируется в зависимости от профессионального мастерства, возраста и стажа работника. При этом, определяющим в оплате труда является профессиональное мастерство, которое в свою очередь определяется категорией и разрядом (табл. N 1).
Таблица 1 - Тарифная сетка зависимости оклада от квалификации работника на предприятиях Японии.
|
Разряд |
Размер оклада по категориям, йены | ||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
9 | |
|
11 |
14650 |
18500 |
24550 |
31850 |
171300 |
|
12 |
14900 |
18870 |
24970 |
32580 |
172890 |
|
13 |
15150 |
19240 |
25390 |
33310 |
174480 |
|
18 |
16400 |
21099 |
27490 |
36960 |
182430 |
|
19 |
16650 |
21460 |
27910 |
37690 |
184020 |
|
20 |
16900 |
21830 |
28330 |
36420 |
185610 |
|
46 |
29400 |
31450 |
39250 |
57400 |
226950 |
Как видно из данной таблицы размер ставки по наибольшему разряду наивысшей категории (226950 йен) в 15,5 раз превышает тарифную ставку по наименьшему (11-му) разряду наименьшей (1-ой) категории (14650 йен). С помощью этой таблицы определяется основная часть заработной платы, которая увеличивается в зависимости от возраста и стажа (табл. N 2). Увеличение окладов в зависимости от возраста и стажа работы.
Таблица 2 - Тарифная сетка зависимости оклада от возраста и стажа работы работника на предприятиях Японии.
|
Возраст |
Размер оклада по возрасту |
Стаж |
Размер оклада по стажу |
|
18 |
73400 |
0 |
0 |
|
19 |
75600 |
1 |
400 |
|
20 |
77800 |
2 |
800 |
|
25 |
93300 |
7 |
2800 |
|
26 |
97000 |
8 |
3200 |
|
27 |
100700 |
9 |
3600 |
|
53 |
153100 |
25 |
4400 |
Похожие статьи:
Управленческое общение как основа реализации гуманитарных технологий.
Функционально-ролевые аспекты управления
Рассматривая управляемую организацию как коллектив, отметим, что деятельность ее осуществляется в служебном взаимодействии и общении работников, имеющем функционально-ролевой характер. Управленческие роли реализуются при двух условиях:[2] ...
Для чего изучать конфликты?
Каждый человек на протяжении своей жизни неоднократно сталкивается с конфликтами разного рода. Мы хотим чего-то достичь, но цель оказывается трудно достигаемой. Мы переживаем неудачу и готовы обвинить окружающих нас людей в том, что мы не ...
Объект и предмет исследования
Предметом данного исследования послужил интерес мнений родителей о такой насущной проблеме, как подростковый алкоголизм, Было интересно узнать, что думают родители по поводу подростковой алкоголизации, выявить причины. Действительно ли по ...